Chapa com participação da CTB vence eleições do CPERS

A Chapa 1, apoiada pela Central dos Trabalhadores e Trabalhadoras do Brasil (CTB), conquistou uma expressiva vitória nas eleições para a Direção Central do Centro dos Professores do Estado do Rio Grande do Sul (CPERS), com 71,1% dos votos válidos. Este resultado reflete um amplo respaldo da base de educadores às propostas apresentadas pela chapa vencedora, sinalizando confiança na continuidade e fortalecimento da luta sindical.

Rosane Zan assumirá a presidência para o mandato 2024-2027, sucedendo Helenir Aguiar Schürer, que liderou o sindicato desde 2014. Com essa transição, o CPERS inicia um novo capítulo, trazendo expectativas de renovação para enfrentar os desafios que impactam a educação pública no estado.

Resultados do pleito

A eleição contou com a participação de duas chapas:

– Chapa 1, liderada por Rosane Zan, obteve 71,1% dos votos válidos.
– Chapa 2, encabeçada por Regis Ethur, conquistou 27,5% dos votos válidos.

Expectativas para a nova gestão

Alex Saratt, secretário de comunicação da CTB-RS e recém-eleito primeiro vice-presidente do CPERS, demonstrou otimismo quanto ao futuro do sindicato: “Obtivemos mais de 70% dos votos e mantivemos o núcleo que dirigíamos, que é um núcleo do interior do Estado. Acreditamos que conseguiremos realizar um forte trabalho político de mobilização.” A declaração sinaliza a continuidade de ações focadas em unir e mobilizar os educadores gaúchos em prol de suas demandas.

Importância do processo eleitoral

As eleições do CPERS são um marco para a educação pública do Rio Grande do Sul, dado que o sindicato é uma das principais vozes na defesa dos trabalhadores em educação e na busca por melhorias no sistema educacional. O alto índice de participação dos associados evidencia o engajamento da categoria com as pautas sindicais e educacionais.

A vitória expressiva da Chapa 1 demonstra uma clara sintonia entre as propostas apresentadas e as expectativas dos educadores filiados. Com o novo mandato, a gestão terá a missão de enfrentar questões cruciais como a valorização profissional, a melhoria das condições de trabalho e a qualidade da educação pública no estado, reafirmando o compromisso com as lutas históricas da categoria.

Fonte: CPERS